Référence

AB-GL-02112021-1164

Description

Rattaché à la Responsable Achats Second Œuvre, vous prenez en charge le pôle intérieur. A ce titre, en complément des familles qui vous sont confiées, vous accompagnez une équipe évolutive de 2 acheteurs, au sein d’une direction achats orientée technique produit – marchés, en plein développement. vous êtes un des acteurs de la structuration des achats sur le second œuvre sur des portefeuilles d’achats récurrents et grands projets.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Manager et piloter l’activité des acheteurs,
  • Participer à l’élaboration des stratégies d’achats et en assurer le déploiement,
  • Assurer, en collaboration étroite avec les services travaux, les achats opérationnels de fourniture depuis l’optimisation technique jusque la contractualisation, en passant par le sourcing et la négociation,
  • Garantir la performance achat sur ces produits en matière de coûts, technicité, qualité, capacité, risques et délais,
  • Etre force de proposition sur des nouveaux produits – nouvelles solutions en participant activement à la veille marché (sourcing, évolutions technologiques, solutions différenciantes).

Profil et environnement de travail

Profil : Issu d’une expérience en conduite de travaux ou d’une formation supérieure achats (bac+2 minimum) avec plusieurs années dans le bâtiment (conduite de travaux, achats, chiffrage…). Véritable moteur de l’entreprise, vous êtes en interaction permanente avec les équipes chantier. Vous aimez la technique, savez être force de proposition, vous êtes pragmatique, curieux et rigoureux. Vos précédentes expériences ont démontré vos capacités de communication, d’analyse technique et économique et de management. Enfin vos facultés à négocier, convaincre et à prendre des initiatives sont clés dans la réussite à ce poste.

Environnement de travail : Vous intégrez un groupe vous donnant les moyens de réussir et une équipe en plein développement. Vous êtes soumis à de nombreux déplacements sur la France et à l’étranger. A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé vous permettant de trouver votre place dans le groupe le plus rapidement possible.

Rémunération : Conscient du rôle central de nos collaborateurs dans notre réussite, nous offrons un package de rémunération attractif et participatif (rémunération fixe, intéressement, participation).

Contrat

CDI

Entité de rattachement

Le Groupe Legendre, acteur incontournable du bâtiment est présent sur le territoire national et international au travers de ses 3 métiers : Construction, Immobilier et Energie.
Avec plus de 2 000 collaborateurs et 630 millions d’euros de chiffre d’affaires, le Groupe Legendre connaît une croissance soutenue depuis sa création. Sa force est d’avoir su préserver, au fil de son développement, les qualités de proximité et d’indépendance d’un Groupe familial bâti sur des valeurs fortes qui nourrissent la culture de l’entreprise et fondent son identité : Partenaire durable, entrepreneur, humain, expert…

Legendre Construction, filiale du Groupe Legendre, réunit les expertises de gros œuvre, cœur de métier du Groupe, de génie civil et de la construction métallique. Elle conjugue expérience, savoir-faire et agilité technique pour concevoir les bâtiments de demain dans le résidentiel, le tertiaire ou autres ouvrages fonctionnels.

Localisation du poste

Saint-Herblain
France
Pays de Loire, France