CHEF DE PROJETS CONCEPTION DE PROJETS HÔTELIERS – ARCHITECTURE ET DESIGN INTÉRIEUR D’HOTELS H/F

Référence

CPMCSCH/09-2017-112

Description

SUITCASE HOSPITALITY, co-fondée en 2015 par Jean-Baptiste Martin et Vincent Legendre (dont le Groupe Legendre est l’actionnaire de référence) développe de nouveaux projets hôteliers (neufs ou réhabilités à neuf) principalement en Ile-de-France et dans les grandes métropoles françaises. SUITCASE HOSPITALITY maîtrise l’ensemble de la chaîne de valeur hôtelière : du montage immobilier jusqu’à son exploitation quotidienne. Le parc hôtelier se compose de 15 hôtels en développement du 2 au 5* et de 2 hôtels en exploitation en Ile-de-France.

Dans le cadre de son développement très dynamique, nous recherchons un Chef de Projet Conception de Projets Hôteliers – Architecture & Design intérieur d’hôtels afin de renforcer l’équipe marketing et développement, sur le montage et la conception amont des projets hôteliers. Poste à pourvoir en CDI.

Rattaché à la responsable Marketing, vous travaillez de pair avec elle et le directeur de programmes, en tant que véritable chef d’orchestre. De la phase amont du projet jusqu’à l’ouverture des hôtels, vos missions quotidiennes s’articuleront autour du :

 

–       Pilotage et suivi du montage du DCE Architecture d’intérieur des projets en coordination, en lien quotidien avec les différents acteurs internes (Achats, Design, Opérations, Marketing, Direction générale, Direction de programme et technique travaux, …) et intervenants externes (Architectes d’intérieur, Agence de communication, franchiseurs hôtel, Coordinateur FF&E, Achats, bureaux d’études, maitre d’œuvre promoteur…),

–       Analyse des plans d’aménagement intérieur et propositions design, synthèses et intégrations des contraintes opérationnelles d’exploitation et réglementaires,

–       Respect de la déclinaison des concepts, standards et des guidelines des franchiseurs hôteliers, plannings et optimisations des budgets et contraintes réglementaires.

–       Optimisation de l’APD et du DCE avec l’équipe achats : recherche de solutions pour optimiser le projet dans le respect budget global, du design et de la qualité attendue,

–       Suivi de production pour les finitions et suivi de production des mobiliers au dessin (correction des plans d’exécution, validation des finitions, sourcing et proposition de FF&E et OS&E…)

–       Réception des FF&E sur le chantier + réalisation d’un rapport + réajustement en fonction du brief de PHS et des différents commentaires liés aux différentes réunions de chantier.

Profil et environnement de travail

Profil : De formation Bac +5 idéalement en architecture d’intérieure (Ecole bleue, ENSAAMA, Ecole Boulle, Camondo ou Ensad,…), agencement, design d’espace, ou marketing innovation/développement de produit hôtelier ou retail, vous bénéficiez impérativement d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire, dans l’univers du retail, de l’hôtellerie ou de la restauration et une bonne culture de l’aménagement des espaces. Vous maî­tri­sez les élé­ments consti­tu­tifs de toutes les phases d’une démarche de projet d’architecture d’intérieure et savez conduire efficacement sa conception. Vous avez une très bonne connaissance des styles en ameublement, des éditeurs de mobilier et des fabricants de tissus. Vos qualités relationnelles et d’organisation, votre réactivité, votre esprit de synthèse et d’analyse et votre bonne gestion des priorités sont indispensables pour réussir dans la fonction. Dans le cadre de vos missions, des déplacements en Ile-de-France seront à prévoir.

Environnement de travail : Vous intégrez l’équipe marketing et communication de SUITCASE HOSPITALITY. Votre bureau est basé dans le bâtiment du Mabilay à Rennes.

Contrat

CDI

Entité de rattachement

Le Groupe Legendre, acteur incontournable du bâtiment est présent sur le territoire national et international au travers de ses 3 métiers : Construction, Immobilier et Energie.
Avec plus de 1600 collaborateurs et 470 millions d’euros de chiffre d’affaires, le Groupe Legendre connaît une croissance soutenue depuis sa création. Sa force est d’avoir su préserver, au fil de son développement, les qualités de proximité et d’indépendance d’un Groupe familial bâti sur des valeurs fortes et profondément ancrées dans ses gènes, partagées par chaque collaborateur : Partenaire durable, esprit d’entreprendre, humain, expert…

Localisation du poste

Rennes
Bretagne, France